Karriere. Machen.

ambrosianer werden.

Ich will Karriere machen.
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ambrosia

kurz erklärt.

Die ambrosia ist eine mittelständische Unternehmung für Facility Management Dienstleistungen und Beratung. Unser Firmensitz ist Bad Oeynhausen in Ostwestfalen. Die ambrosia gilt mit ihrer Expertise in Deutschland als einer der qualitativ, hochwertigen Marktführer für Prüfdienstleistungen und Gebäudedatenerfassungen im Facility Management. Mehr als 500 zufriedene, branchenübergreifende Kunden wissen dies seit über 15 Jahren zu schätzen und schenken ambrosia ihr Vertrauen.

 

„In guter westfälischer Tradition legen wir großen Wert auf eine teamorientierte, familiäre und verbindliche Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Wir sind offen für Innovationen und wollen uns konsequent verbessern. So investieren wir kontinuierlich in unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und schaffen damit innovative, nachhaltige, sichere und komfortable Arbeitsumfelder und Dienstleistungen.“

Dipl.-Ing.(FH) Jan Schipper
Geschäftsführender Gesellschafter

Folge uns.

Authentisch. informativ.

Ausgezeichnet.

So sind wir.

GEMEINSAM. WEITER.
Ich freue mich auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Jan Schipper
Ambrosianer

Lust auf was Neues?

Besser werden.

Manchmal ist Veränderung notwendig. Manchmal braucht es neue Impulse und Herausforderungen. Und manchmal gibt es einfach etwas Besseres. ambrosia steht für solche Wünsche bereit. ambrosia macht es möglich. Wie so vieles. Übersichtlich und greifbar aufbereitet bieten wir ein breites Angebot an Chancen. Neue Perspektiven. Denn die Pflanze braucht neue Sprossen. Das Team wird größer. ambrosia wird wachsen. Konsequent. Wachs‘ mit.

 

Fertig mit der Ausbildung / Studium?

Durchstarten.

Als Jobanfänger bei ambrosia so richtig durchstarten? Guter Gedanke. Wir sind mitten im Wachstum. Da wächst man gut mit. Gerade als dynamischer und motivierter Berufseinsteiger. Und wenn bei den Stellenausschreibungen nichts dabei ist, auch kein Problem. Einfach initiativ bewerben. Das mögen wir auch.

Tätigkeitsbereiche.

Wo wir dringend suchen.

ambrosia services | ElektroTechnik:

Prüfung von Energieversorgungsanlagen, Photovoltaikanlagen, Stromtankstellen, Produktionsanlagen, Maschinen und  ortsveränderlichen elektrischen Arbeits- und Betriebsmitteln gem. DIN VDE, BetrSichV, TRBS, DGUV Vorschrift 3, Vorschrift 4 bzw. DGUV Information 203-049, 203-072 im Außendienst für ambrosia. Sie werden im Rahmen eines Eignungstest durch unsere verantwortliche Elektrofachkraft zur Elektrofachkraft bestellt und gem. den gesetzlichen Rahmenbedingungen kontinuierlich geschult.

ambrosia Services | Technische Gebäudedatenerfassung (TGA):

Mobile Datenerfassung / Inventarisierung gebäudetechnischer Anlagen (Klima, Lüftung, Brandschutz, Elektro etc.), sowie die Dokumentation des Anlagenzustandes. Die Erfassung erfolgt dabei softwaregestützt via Tablet, auf Basis etablierter Standards bzw. vordefinierter Datenmodelle. Die Arbeitsergebnisse bilden die Grundlage für die künftige Instandhaltung der Anlage. Eine qualifizierte Einarbeitung und Fortbildung als Quereinsteiger versteht sich von selbst.

Ein "Ambrosianer" zu sein, heißt Zusammenhalt, Stolz und Wertschätzung. Gemeinsame Ziele und Teamgeist von der ersten Sekunde, deshalb arbeite ich bei ambrosia.

Stefanie Kaiser
Ambrosianerin

Gerne machen. Schlägt Qualifikationen.

Ambrosianer werden.

 

30 Minuten mit unserer Personalreferentin Marina Bernhardt im Interview. Verbindlichkeit, Engagement und Loyalität rücken immer weiter in den Fokus von Personalentscheidungen. ambrosia ist sich sicher, Wer gerne macht – Schlägt Qualifikationen. Hier geht’s zum Interview.

Heute schon an morgen denken.

ambrosia Trainee.

 

Stück für Stück zur Elektrofachkraft für ortsfeste elektrische Anlagen. Ortsfeste elektrische Anlagen zu prüfen, ist eine Herausforderung für jeden Elektroniker und setzt ein umfangreiches Fachwissen voraus. Neben den üblichen Energieversorgungsanlagen, gibt es Spezialbereiche wie Produktionsanlagen, Ex-Bereiche, Medizintechnik etc. Die ambrosia hat hierfür ein Traineeprogramm zusammen mit der MEBEDO Akademie entwickelt. Ein Mix aus Praxiserfahrung, Arbeitsschutz und Theorie. Nach Abschluss des Trainees werden Sie von uns zur Elektrofachkraft zur Prüfung ortsfester elektrischer Anlagen bestellt. Sie sind bereits Elektrofachkraft mit nachweislich, langjähriger Erfahrung im Prüfwesen? Umso besser, dann schnell bewerben.

Benefits.

Do more.

 

 

Der Arbeitsalltag wartet mit packenden Herausforderungen – nicht immer sind diese einfach zu bewältigen. Umso wichtiger ist es, sich an seinem Arbeitsplatz rundum wohl zu fühlen. Es sind besonders die kleinen Dinge, die zählen. ambrosia sorgt sich um das Wohlergehen jedes einzelnen Mitarbeiters. Denn wir sind davon überzeugt, dass unser Unternehmenserfolg ein Resultat unserer wertebasierten Kultur ist, die eigenverantwortliches Handeln, Verbindlichkeit, Partnerschaft, Dialog und Transparenz fördert. Gegenseitige Wertschätzung, Loyalität, ein offenes Ohr und Respekt im Umgang miteinander sind gemeinsame Ziele, an denen ambrosia jeden Tag arbeitet. Neben einem spannenden Aufgabenfeld, bieten wir unseren Mitarbeiter/innen attraktive Zusatzleistungen, Benefits. Mehr zu unseren Benefits erfahren Sie im gemeinsamen Bewerbungsgespräch! Jetzt. Bewerben. Es lohnt sich.

Karriere? Mit Engagement und Eigeninitiative ist bei ambrosia alles möglich! Gestartet bin ich als EFKffT, im Anschluss qualifizierte ich mich zur Prüfung von Tür- und Tortechnik, dann zum Gebäudedatenerfasser, zum Projektkoordinator und stlv. Abteilungsleiter, bis hin zum Abteilungsleiter technische Gebäudedatenerfassung. ambrosia macht`s möglich.

Marc Kaiser
Ambrosianer

Aktuelle Jobs. Klick mich.

#sicheristsicher

Du hast eine elektrotechnische, handwerkliche oder technische Ausbildung? Bist Assistent Fachrichtung Gebäudemanagement / Facility Management? Hast eine kaufmännische Ausbildung, bist jedoch handwerklich, technisch versiert. Dann bist du bei uns genau richtig. Ein aktueller Lebenslauf OHNE Anschreiben reicht uns als Bewerbungsunterlage vollkommen aus. Alles andere besprechen wir im Bewerbungsgespräch. Aktuell kannst Du Dich auf folgende Stellen bei ambrosia bewerben:  

 

Initiativ aktiv.

Einfach mal direkt.

Schade, dass Ihre Stellenbeschreibung nicht dabei ist. Schön, dass Sie das nicht stört. Wir freuen uns über jede Initiativbewerbung. Vielleicht entwickeln wir mit Ihnen gemeinsam einen Impuls für weiteren Bedarf. Vielleicht wird Ihre Anfrage zeitnah interessant. Vielleicht aber auch sehen wir anhand Ihrer Bewerbung Chancen in anderen Bereichen der ambrosia. Ganz egal wie. Sie bekommen ehrliche und offene Resonanz. Sie bekommen Gehör. Und im Optimalfall Ihren Job.

Sprechen. Schreiben. Chatten.

WhatsApp an ambrosia.

 

Ab sofort stehen wir Ihnen auch per WhatsApp zur Verfügung. Beantworten Fragen zu unseren Stellenprofilen und terminieren Vorstellungsgespräche. Klicken Sie HIER um mit uns in Kontakt zu treten, alternativ schreiben Sie uns direkt über WhatsApp unter folgender Rufnummer an: (+49) 0174-9074374, oder scannen Sie einfach den QR Code um die Kommunikation zu starten. Wir sind von Montag bis Freitag von 09:00 – 16:00 Uhr für Sie da.

Bei ambrosia zu arbeiten macht einfach Spaß. Wir sind ein tolles Team, das sich super ergänzt und so die täglichen Herausforderungen gemeinsam mit links meistert. Und ganz nebenbei verbreiten wir auch noch gute Laune!

Kristin Brehmeier
Ambrosianer

Direkt bewerben.

Ganz unkompliziert.









*Pflichtfelder

1 Ihre persönlichen Angaben und alle weiteren hier von Ihnen erfassten oder als Dokument hochgeladenen personenbezogenen Daten verarbeiten und speichern wir ausschließlich im Zuge Ihrer Bewerbung und zu dem Zweck, Ihre Bewerbung und Ihr Profil mit unseren offenen Stellen abzugleichen. Ihre Daten werden vertrauensvoll behandelt. Wir geben Ihre Daten nicht an Dritte weiter. Wir speichern Ihre Bewerbung und die damit verbundenen Daten bis maximal sechs Monate nach Besetzung der Stelle im Zuge unserer gesetzlichen Dokumentations- und Nachweispflichten. Danach löschen wir Ihre Daten sofern Sie nicht Ihre Einwilligung für eine dauerhafte Speicherung zum Zwecke einer möglichen Anstellung auf eine offene Stelle in Zukunft wie unten beschrieben erteilen. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen. Für Auskünfte und um Ihr Recht an Ihren Daten im Zuge der DS-GVO auszuüben, können Sie sich jederzeit an datenschutz@ambrosia-fm.de wenden.

2 Ich willige hiermit ausdrücklich ein, dass ambrosia meine personenbezogenen Daten und sonstigen Bewerbungsunterlagen auch dauerhaft für die Suche nach einer Tätigkeit oder freien Stelle speichern und verarbeiten darf. Ich bin insbesondere damit einverstanden, dass ambrosia mich gegebenenfalls kontaktiert, falls ich für eine andere Tätigkeit oder Stelle in Betracht kommen sollte. Mir ist bewusst, dass meine Daten dann dauerhaft von ambrosia gespeichert und verarbeitet werden.

Ich weiß, dass ich diese Einwilligung freiwillig gebe. Ich kann selber darüber entscheiden, die Einwilligung zu erteilen. Mir ist bewusst, dass die Einwilligung bzw. auch eine von mir nicht erteilte Einwilligung keinen Einfluss darauf hat, ob mir die Stelle, auf die ich mich konkret beworben habe, angeboten wird. Mir ist bekannt, dass ich die Einwilligung ohne Angaben von Gründen jederzeit mit Wirkung für die Zukunft durch eine einfache Erklärung an datenschutz@ambrosia-fm.de oder auch postalisch oder per Fax an den Datenschutzbeauftragten von ambrosia wiederrufen kann. Ambrosia wird dann die Daten unverzüglich löschen sofern nicht gesetzliche Aufbewahrungsfristen dem noch entgegen stehen. In dem Falle werden Ihre Daten noch maximal bis zum Ablauf der Dokumentationsfristen und einer technisch bedingen angemessenen Karenzzeit von einem Monat gespeichert und verarbeitet. Die Kontaktdaten und weitere Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten sind in den Datenschutzhinweisen zu finden.

COVID-19.

Da war noch was.

Als Unternehmen sind wir uns unserer besonderen Verantwortung im Umgang mit Covid-19 bewusst. Daher haben wir alle erforderlichen Maßnahmen getroffen, um die Gesundheit unserer Mitarbeiter und unsere Bewerber zu schützen und die Fortführung unserer betrieblichen Aktivitäten jederzeit zu gewährleisten. Bewerbungsgespräche werden gerne ONLINE via Microsoft Teams, oder PERSÖNLICH unter besonderen Sicherheits- und Abstandsregelungen durchgeführt. Wir freuen uns auf ihre Bewerbung. Gemeinsam. Weiter.

Sprechen Sie mich an.

Ich bin für Sie da.

Marina Bernhardt
LL.B.
Personalreferentin

T +49 (0) 5734 917 000 48

F +49 (0) 5734 917 000 99 48

E bernhardt@ambrosia-fm.de